1. Zacznij od danych podstawowych
Sprawdź okręg, komitet, miejsce na liście i oficjalne kanały publikacji. Bez tego łatwo pomylić osoby o podobnych nazwiskach.
Krótka checklista: źródła, biogram, program, aktywność publiczna i zgodność deklaracji z faktami.
Najpierw zbierz źródła pierwotne, potem sprawdź podstawowe informacje, a dopiero na końcu oceniaj. Ten porządek oszczędza czas i zmniejsza ryzyko decyzji opartej na samym haśle.
najpierw dane i tożsamość kandydata
potem deklaracje i wcześniejsza aktywność
na końcu źródła i porównanie
Sprawdzaj informacje w tej samej kolejności: kto startuje, z jakiej listy, co deklaruje i gdzie można to potwierdzić.
Sprawdź okręg, komitet, miejsce na liście i oficjalne kanały publikacji. Bez tego łatwo pomylić osoby o podobnych nazwiskach.
Najmocniejsze są oficjalne deklaracje, publiczne wystąpienia, programy i potwierdzone publikacje. Streszczenia z mediów traktuj jako drugi poziom, nie pierwszy.
Najłatwiej ocenić kilku kandydatów, gdy każdemu zadasz te same pytania o priorytety, wcześniejsze działania i konkretne propozycje.
Zacznij od danych podstawowych, następnie porównaj deklaracje, a na końcu przejdź do materiałów źródłowych.
Start powinien od razu prowadzić do nazwiska, komitetu, miejsca na liście i krótkiego podsumowania tego, co warto sprawdzić dalej.
Użytkownik musi szybko zrozumieć, z jakiej listy startuje kandydat, w którym okręgu i jak ten kontekst wpływa na ocenę.
Serwis ma domykać ścieżkę: porównanie programów, pytania kontrolne i przejście do materiałów pierwotnych zamiast ogólników.
Co trzeba sprawdzić
Minimum wiarygodnego profilu to dane kandydata, kontekst listy i okręgu, deklaracje oraz linki do materiałów źródłowych.
Te strony prowadzą do kolejnych porównań, przewodników i wyjaśnień potrzebnych do świadomej oceny kandydatów.
Sposób na porównanie kandydatów i komitetów według tych samych pytań i obszarów tematycznych.
Otwórz stronę →Strona pod profile kandydatów, komitety, pozycje na listach, okręgi i kluczowe punkty programu.
Otwórz stronę →Strona kontaktowa do zgłoszeń, korekt, źródeł i pytań związanych z rozwojem serwisu o kandydatach i wyborach.
Otwórz stronę →Wybierz następny krok: profil kandydata, przewodnik albo zgłoszenie brakujących danych.
Co dalej
Każda podstrona prowadzi do materiałów, które pomagają sprawdzić informacje i porównać je z wiarygodnymi źródłami.